發薪日無疑是上班族們最期待的一天，很多人迫不及待要去吃個大餐，或是逛街來個大血拼，雖說每個人的消費習慣不同，但仍要避免兩極化的作法，不要成為死守薪水、不懂投資的守財奴，也不要當只會及時行樂、從不理財的月光族！要避免上述狀況發生，妥善管理金流並進行薪水分配就很重要了，以下將分享幾個實用的薪水分配觀念及方法，擁有良好的薪水分配，才能自主掌握生活的節奏！
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為什麼需要薪水分配？
大家都知道開源、增加被動收入的重要性，所以如果此時此刻現金流只有工作薪水一種項目的話，節流的必要性可想而知，否則一個月只領一次薪水，往往一有不慎就會超支。
想要控制支出，就得先分清楚「固定支出」和「可變動支出」兩種消費模式的差別，固定支出就是一定會花到的錢，像是房租、保險、貸款等，扣除固定支出的項目後，剩餘的薪水才是可變動支出，可以依照個人的狀況去調整薪水分配比例。
薪水分配需要注意什麼？
搜尋「薪水分配ptt」，許多人都想了解少少的薪水該怎麼分配好？想要做好薪水分配，首先需要先認清自己的收支狀況，喜愛出國旅遊的人可以存一筆旅遊基金，這樣就不用等到出門前才省吃儉用餓肚子；有貸款、保險需求的人，則建議預先將這些固定支出規劃好，以免臨時開天窗。以下是薪水分配需要注意的幾個步驟，可供參考：
了解支出
可以透過記帳來歸納自己每個月的收支，藉此思考這些開銷哪些是重要的？哪些則是不必要的？若能減少不必要支出，自然就可以達到節流的目的。
規劃與分配
確認開銷的項目後，便可將每筆收入、支出依來源、用途做分類，至於該如何分類又或是分配的比例如何訂定則因人而異，文章後半部會介紹幾種常見的薪水分配方法。
執行與檢視
循著上述兩個步驟做好薪水比例分配後，最重要的就是每個月如實執行，並且在月底的時候檢視成效，再依狀況調整比例，比如生活費足不足夠？存錢比例是否太少？分配的比例要因應真實狀況調整，千萬不能自欺欺人！
剛出社會薪水分配建議
新鮮人薪水分配該怎麼規劃？剛出社會的新鮮人薪水仍不穩定，想辦法增加自己的收入固然是重要的，但也不要小看每個月定額存下的成果，如果固定從薪資中挪20%當作存款，以月薪三萬元為例，每個月即可存下六千塊，一年下來也有七萬二，這便是積少成多的展現。
建議可以開設兩個帳戶，每個月的發薪日都優先提撥20%（可因應每個人的狀況做調整）到第二個帳戶裡，剩餘的薪資再拿來做其他用途的分配。
六個罐子理財法
六個罐子理財法簡單來說是依照分配比例，將每個月的薪水分別存進6個不同的帳戶，每個帳戶根據不同的目的，約略分為生活帳戶、投資帳戶、儲蓄帳戶、娛樂帳戶、學習帳戶、貢獻帳戶等，可視個人情況調整。
- 投資 10%
該帳戶的金流僅限於投資使用，可以嘗試創造被動收入，並學習讓錢繼續替你賺錢。
- 教育 10%
在現今資訊爆炸的時代，不論是學英文或是電腦繪圖都相對容易許多，因這個帳戶的錢作為進修基金來投資自己再值得不過了，包含課程、買書等，只要是能讓自己學習成長的支出都歸類在這個帳戶。
- 儲蓄 10%
儲蓄帳戶是為了長期目標而存在，可以訂定一個長期的儲蓄計畫，例如房屋頭期款或是退休金等，這樣更能穩定而踏實地存錢。
- 娛樂 10%
如果錢全部都只花在刀口上或是投資儲蓄，那麼生活未免也太無趣了點，可以將薪水的10%當作娛樂的花費，無論是想出國旅遊或是唱歌跑趴，人生偶爾還是要及時行樂！
- 生活 50%-55%
生活支出帳戶是用來支付「必要的」食衣住行費用，例如：房租、水電瓦斯、交通費、保險費、信用卡費、餐費等。建議檢視支出內容的必要性，若有過多額外支出，務必減少非必要的花費。
- 捐款 5%-10%
把收入的5%～10%用於捐款，捐款的單位可以是有需要幫助的人、平日關心的倡議團體，對社會有所貢獻的你，心靈也能因此而富足。
「333」理財法
「333」理財法基本上就是把每月收入分成3份，分別為生活支出、投資理財、長期儲蓄，分配方式可以根據個人狀況調整，如果某一項的占比多，另外兩項就相對減少，這個方法在限制每月支出之餘更可培養穩定儲蓄的習慣。
- 1/3 生活支出
包括房租、伙食、交通、水電、停車、娛樂費都是由此帳戶支出。
- 1/3 投資理財
作為未來投資使用的帳戶，可以規劃投入股票 、基金等增加被動收入。
- 1/3 長期儲蓄
將 三分之一的薪水轉入另一家儲蓄帳戶（非薪轉帳戶），暫時不動用此賬戶的款項，幾個月下來也是一筆不小的存款。
50/30/20分配法
「50／30／20」分配法將支出約略地分為必要、非必要以及儲蓄投資的部分，必要支出有點類似前述所說的固定支出，但除了定期定額所需繳款的保險、房租、貸款等，飲食、生活消耗品也被涵蓋在必要支出的範疇，佔薪水分配的50%。非必要支出則是購物、娛樂等項目，有30%的分配額度。最後的20%才是儲蓄投資，建議可以挪至另一個戶頭儲蓄，以免與其他項目搞混。「50／30／20」分配法靈活性較高，無論收支狀況是否改變，都可根據比例調整及修改支出和儲蓄的金額。
針對月薪三萬分配的疑問，若以上述「50／30／20」的比例套用在月收入三萬為例，每月收入可這樣分配：
- 50% 必要支出 – 15000元
必要支出是指維持生活所需的開支，如飲食、保險、貸款、水電費、交通費及房租等生活上必要的支出。
- 30% 非必要支出 – 9000元
非必要支出雖然不比必要支出迫切，但仍與生活品質息息相關，如旅行、購物及娛樂等。
- 20% 儲蓄投資 – 6000元
每個月定額存款，累積到一定數目後可以當作緊急預備金，亦可用來投資。
結語
很多時候我們常常聽見身邊的朋友明明擁有相當優渥的月薪，但實際了解卻發現存款所剩無幾，甚至月底吃土得向親朋好友借錢，這都是因為沒先將薪水妥善分配的緣故。利用一些方法分配自己的薪資其實很重要，不論收入多寡，透過這些方式才能穩健地累積財富。
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